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战略决策层(céng)领导

为企业的高层领导者提供了(le)一(yī)系列关于EHS政策制定、风险评估与管控、合规性(xìng)要求等高级别课程。从而在企业战略层面融入EHS要素,推动企业健(jiàn)康稳定发展。

课程

参考课时

  (天)

课程简介

效果与效益选用
安全生(shēng)产(chǎn)履职要求(3)1天

n安全生产法律法规概述
各级人员安全(quán)生产职责解(jiě)析
安全(quán)生(shēng)产标准化建设与管理
生产现场隐患排查与治理
应急预案编制与演(yǎn)练
安全生产文化建设
实操训练(liàn):安全生产检查与整改方案制定

准确把握国(guó)家有关安全(quán)生产的法(fǎ)律法规要求;
清晰认识到自己在安全生产中的职责范围;
掌握必要的安(ān)全(quán)生产管(guǎn)理工具和方(fāng)法;
提升应对突(tū)发事件的能力,有效防止安全事故的发生;
强化安全生产(chǎn)意识,积极参与企业安全生产文化建设;
获得安全生产管理领域的专(zhuān)业知识,为(wéi)个人职业发展奠定基础。

安全文(wén)化与领导(9)2天

n安全(quán)文化的概念与意义
n领导者在安全文化建设中的角色
n安全领(lǐng)导力的特点与(yǔ)培养
n如(rú)何通过领导行为促进安全文化
n安全文化的评估与改进(jìn)

深刻理解安(ān)全文化(huà)对企业成功的重要(yào)性;
明确自身在塑造和传播安全文化(huà)中的(de)责任;
通过有效的领导行为来促进企业安全文化的形成与(yǔ)发展;
学会运用多种工具和技术来评估和(hé)改进现(xiàn)有的安全(quán)文化;
提升领导力,成为推动企业安全文化变(biàn)革的催化剂;
在(zài)企业内部树立正面的安全形象,为实现零事故(gù)的目标(biāo)做出(chū)贡献。

担当与承诺,重(chóng)塑EHS领导力(11)

1天

n1.EHS领导力概(gài)览

n2.EHS法律法规框架

n3.建立积极的安全文化

n4.EHS风险管理

n5.高效沟通与团队建设

n6.EHS绩效测量与报告(gào)

n7.变革(gé)管理与持(chí)续改进(jìn)

n8.实战工作坊

•理(lǐ)解并应用EHS领导力的关键原则;

•通过个人榜样作(zuò)用,激发团队对EHS工作的承诺与参与;

•制定符合企业实际的EHS战略规划;

•运用高效的沟(gōu)通技巧(qiǎo),提高EHS信(xìn)息的传递效率;

•使用科学(xué)的方法来监测和改善EHS表现;

•建立(lì)一种支持创新(xīn)与持续改进的企业文化;

•获得(dé)一套实用工具包,助力日常EHS管理工作;

加强与(yǔ)其(qí)他行业同行的交(jiāo)流,拓展人脉网络。

管理者的体系思维 (38)1天

n1.管理体系思维导论

n2.全局观念的培养

n3.系统优化(huà)策略

n4.长远规划技巧

n5.目标管(guǎn)理与绩效评估

n6.团队(duì)领导力与激励机制

n7.沟通与协调的(de)艺术

n8.创新与变革管理

n9.应急响应与风险管理

n10.总结与(yǔ)行(háng)动计划

全面掌握体系思维的概念及其对企业发展的深远影响;

通过(guò)全局观念更好(hǎo)地理解和把握整个组织的运作模式和发展方向;

运用系统优化的方法找出并解决(jué)工作中存在的(de)根本问题;

制定科学合理的长远规划(huá),明确组织的战略(luè)目标和发展路径;

提高目标(biāo)管理水平,确保(bǎo)所有工作(zuò)都(dōu)围绕着既定目标展开;

建(jiàn)立起积极向上(shàng)的团队文化(huà),激发员工(gōng)潜能,提升团队执行力;

改善内部沟通状(zhuàng)况,促(cù)进跨部门间的良好协作;

在面对不确定(dìng)性时,能够迅速做出反应(yīng),保持组织竞争力;

获得官方认证证书,增加个人职业竞争力;

加入(rù)行业交流社群,共享资(zī)源,共(gòng)同成长

ISO14001:2015环境管(guǎn)理体系标准解析(1)2天

nISO14001:2015标准的历(lì)史沿革及其在全球范围内的应用现状;
解析ISO14001:2015的核心条款,包括但不限于领导作用、策划、支持、运行、绩效(xiào)评价及改(gǎi)进等;
环(huán)境因素识别与评估的方法;
法律法规及(jí)其他要求的合规性管理;
内部审核与管(guǎn)理评审的过程及技巧;
持续改进环境管理(lǐ)体系的策略与(yǔ)实(shí)践

•全面了解ISO14001:2015标准的要求及其对企(qǐ)业环境绩效的影(yǐng)响;
掌握构建符合ISO14001标准的环境管理体系的关键技能;
提升识别与控制重要环境因素的能力;
学会如(rú)何通(tōng)过内(nèi)部(bù)审核来验证体系的有效(xiào)性(xìng);
增强组织的合规性和社会责(zé)任感;
提高企业在市场中的(de)竞争力和声誉;
为未来的职业生涯(yá)发展打下坚实的基础,特(tè)别是

在环境管理和可持续发展领(lǐng)域。

ISO 14001:2015 环境管理体(tǐ)系内审员混合(hé)式课程(2)2天

n解释ISO 14001:2015标准的关键(jiàn)条款及其对企业的(de)影响。
分享如何(hé)有效地实施(shī)和维护一个符合ISO 14001:2015标准的环境管理体系。
讲解通过认(rèn)证(zhèng)的过程以及持续遵守标(biāo)准所需的活动。
探讨环境绩效指标的(de)设定与测量方法(fǎ)。
提供案例研究,展示成(chéng)功实(shí)施ISO 14001:2015的实例(lì)。

•提升合规性:确保企业遵循最新的环境法律法规,减少潜在的法(fǎ)律风险。
增强竞争力:通(tōng)过获得ISO 14001认证,提高企业的市场竞争力和(hé)社会责任(rèn)感(gǎn)形象。
优化资源利用:有效管理环境(jìng)因素,实现节能减排(pái)目标,降低成(chéng)本支出。
改善内部流程:通过系统的环境(jìng)管理框架,促进企业(yè)内部流程的优化与效率提升。
培(péi)养专(zhuān)业人才:为参与者提供专业知识,使其成为能够(gòu)推动环境管理工作的专家。
实现可持续发展:帮助企业确立(lì)长期的可持续发展战略,贡献于社会与环境保护。

ISO45001:2018职业健康与安全管理体系标准解(jiě)析(3)2天

nISO45001:2018标准的(de)背景与发展历程
标准结构及主要条款解读(dú)
风险评估(gū)与控(kòng)制策(cè)略
职业健康与安全管理的关键要素
实施与运行职业健(jiàn)康与安全管理体系的方法
内部审核与持续改进机制
管理评审及其重(chóng)要性

理解(jiě)ISO45001:2018的(de)核心要(yào)求及(jí)其对组织的影响(xiǎng)
掌握如何识别并评估职业健康与安全(quán)风(fēng)险
学会建(jiàn)立并维护符合ISO45001:2018要(yào)求的职业健康与(yǔ)安全管理体系
培养内部审核员的能力(lì),以确保体系的有效性和合(hé)规性
提升组织整体(tǐ)的职业健(jiàn)康与安全管理水(shuǐ)平,促进员(yuán)工福祉

ISO22301:2019业务连续性管理内审员培训(5)2天

n业务(wù)连续性管理概论及ISO22301:2019标准解析
BCMS的策划与建立
业务影响分(fèn)析(xī)(BIA)与风险评估(RA)
业务连续性(xìng)策略的制(zhì)定与实施
业务连续性计(jì)划(BCP)的设计(jì)与演练
内部审核的(de)原则、实践与(yǔ)技巧(qiǎo)
不符(fú)合项的识别与(yǔ)纠正措施的实施持(chí)续改进(jìn)BCMS

深入理解ISO22301:2019标准,并能应用于实践中;
系统(tǒng)地掌握业务连续性管理体系的策划、建立和运(yùn)行方法;
独立策划并执(zhí)行内部审核,评估BCMS的有(yǒu)效性;
提出改进措(cuò)施,帮助企业(yè)提升业务连续性的管理水平;
获得专业认证(zhèng),提升个人职业发展的竞争(zhēng)力。

我们的课程
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